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[咨询求助] 关于空分新员工培训计划问题

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发表于 2013-8-4 23:02:04 | 显示全部楼层 |阅读模式

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新建的空分厂对新员工的培训内容都包括什么?最好培训是由浅入深,先培训什么后培训什么内容。
" E2 H$ f2 U1 B0 k# D( y! z
发表于 2013-8-4 23:04:15 | 显示全部楼层
要看新员工以前有没化工底子了,若有的话,直接带流程。没有的话,就从深冷分离原理,各部机作用,以及工艺流程慢慢开始吧。呵呵。6 o; Y: D& L& k3 C/ f3 Q
发表于 2013-8-5 08:42:16 | 显示全部楼层
可以先介绍基本的原理,氧气是怎么制出来的,再介绍各个系统,各个系统关键的设备所起的作用,比如预冷系统起什么作用,分子筛系统是什么作用,再讲流程。
发表于 2013-8-5 13:26:22 | 显示全部楼层
从基础知识开始,进而各个系统。呵呵。
发表于 2013-8-5 14:44:20 | 显示全部楼层
制冷本是能源与动力专业的科目,学化工的很难理解的,除了能动与机械专业,其他童鞋想学好更很难了
发表于 2013-8-5 16:24:07 | 显示全部楼层
其实吧,新员工刚开始接触空分,你给他讲的基本上隔天就忘了,最好是开始就让他画流程图,让班组长对照流程给讲解一下基本原理,气路流程,现场管道熟悉等,至于其他的原理问题,等他入门了再给慢慢讲。
发表于 2013-8-5 20:08:25 | 显示全部楼层
主要是从流程开始,然后一步步熟悉,现场管道阀门,并结合实践,进行,最后再学习 原理
发表于 2013-8-7 08:59:19 | 显示全部楼层
呵呵,当然是先进行企业文化的培训了,其次就是安全方面的,最后是讲解精馏原理啊,原理看似没用,却能帮助新人快速理解和掌握空分操作,所以先从基本的空分原理着手
发表于 2013-8-8 11:33:26 | 显示全部楼层
你是哪里?还招人吗?
发表于 2013-8-9 15:13:52 | 显示全部楼层
流程必须是背出得的。我也在做空分的培训计划,针对的就是新员工,有机会探讨一下。
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